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ガスライティング 心理学 職場心理学

職場に潜むガスライティングの弊害

ガスライティングとは、相手が自分の認識や記憶に疑問を抱くように仕向けるために、個人が用いる操作的なテクニックです。ガスライティングは一般的に個人的な人間関係に関連していますが、職場でも起こりえます。この記事では、仕事上でのガスライティングの兆候、従業員への影響、この有害な行為に対処するための手段を検討します。ガスライティングの定義 ガスライティングとは、相手に自分の記憶や認識、正気を疑わせる心理操作の一種です。多くの場合、操作者が出来事を否定したり、真実を捻じ曲げたり、被害者に記憶違いだと思わせたりします。職場でガスライティングが起こるのは、同僚が、[...]...

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心理学

プレイハード・トゥ・ゲット:要点

Playing hard to get can be a matic tactic Compartmentalization of self-representation is manifested via the hard-to-get tactic as a way of coping or defending a persons’ self-concept in different roles (e.g mother, lover, colleague) and preventing negative spillovers between the roles. Reasons why someone might be playing hard to get You’ve met someone, might even be your soulmate, you’ve hit it off. You send a nice text. You wait… and wait.. and wait… Are they playing hard to get? You don’t want to seem desperate, so you play it cool for a bit. The next day; a reply! You want to jump in the air, but you manage to […]

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